Реорганизация является способом образования новых и прекращения существующих юридических лиц.

 

Реорганизация может осуществляться следующими способами (п. 1 ст. 57 и ст. 58 ГК):
преобразование - изменение организационно-правовой формы юридического лица;

слияние - прекращение двух или нескольких юридических лиц и образование на их основе нового юридического лица;

присоединение - прекращение двух или нескольких юридических лиц и переход их прав и обязанностей к иному существующему юридическому лицу;

выделение - создание одного или нескольких юридических лиц, к которым переходит часть прав и обязанностей реорганизуемого юридического лица без его прекращения;

разделение - прекращение юридического лица, когда все его права и обязанности переходят к вновь созданным юридическим лицам.

 

При реорганизации фирм происходит либо смена организационно-правовой формы существующей организации (преобразование), либо устранение (слияние, присоединение), либо появление новых юридических лиц (разделение, выделение), зачастую сопровождающееся сменой организационно-правовой формы. При реорганизации юридического лица происходит либо смена организационно-правовой формы существующей организации (преобразование), либо устранение (слияние, присоединение), либо появление новых юридических лиц (разделение, выделение), зачастую сопровождающееся сменой организационно-правовой формы.

 

Практика ведения бизнеса показывает, что любая развивающаяся компания в определенный момент подходит к необходимости ревизии ее корпоративной и управленческой структуры и проведению процедур реорганизации. На практике реорганизация также проводится при подготовке бизнеса, части бизнеса к продаже, для повышения привлекательности объекта.

Реорганизация предприятия может понадобиться при проведении комплексной защиты от недружественных слияний, поглощений и рейдерских атак.
Однако, процедура реорганизации предприятия или юридического лица сопряжена со множеством проблем и вопросов, начиная от вопросов перерегистрации активов, заканчивая спорами с трудовым коллективом и менеджментом реорганизуемых юридических лиц.
Ошибки, сделанные при проведении реорганизации ООО, в большинстве случаев несут существенные убытки для собственников бизнеса.

"ЭлСи & Консалтинг" обладает обширным опытом в проведении сделок по реорганизации крупных производственных структур. Наш опыт реорганизации юридических лиц, в том числе предприятий позволит Вам избежать сложностей и проблем, связанных с реорганизацией Вашего бизнеса.